Az Üzleti Sajtószolgálat (Original Text Service - OTS) üzleti vállakozások, cégek, intézmények közleményeit, tájékoztatóit, meghívóit, állásfoglalásait közli. Szolgáltatásunk segítségével több mint 2000 újságírót és kommunikációs szakembert érhet el könnyen, gyorsan és költséghatékonyan – az Ön által megfogalmazott sajtóközleményt változtatás nélkül juttatjuk el az MTI-előfizetők szerkesztőségi rendszerébe vagy igény szerint akár a külföldi sajtóhoz is. (Az OTS anyagai nem képezik az MTI-kiadás részét, a szó szerint továbbított szövegekért minden esetben a közlő a felelős.)
|
|
|
2020. szeptember 25., péntek 11:45 |
Nyilatkozat a Women's Entrepreneurship Accelerator program egyéves évfordulója alkalmából (1. rész) |
|
New York, 2020. szeptember 25., péntek (Business Wire/OTS) - Az alábbiakban található a Women's Entrepreneurship Accelerator vezetősége által az úttörő kezdeményezés elindításának egyéves évfordulója alkalmából kiadott nyilatkozat. |
Ez a sajtóközlemény multimédia elemeket is tartalmaz. A teljes
közlemény a következő internetes címen tekinthető meg:
https://www.businesswire.com/news/home/20200924005283/en/
Egy évvel ezelőtt kötelezettséget vállaltunk arra, hogy az
elkövetkező tíz évben a Women's Entrepreneurship Accelerator (WEA)
elnevezésű program keretében tízmillió női vállalkozó számára
képzést, illetve a képességeik kibontakoztatását és
társadalmi/gazdasági szerepvállalásukat segítő támogatást
biztosítunk. Ezzel megkezdtük egy olyan szisztematikus átalakulás
alapjainak lerakását, melynek eredményeként megszűnnek azok a
korlátok, melyek megakadályozzák a nőket a saját maguk és közösségük
számára egyaránt jobb jövőt biztosító pénzügyi önállóság elérésében.
A mostani különleges, a világ történelmében példa nélkül álló
helyzet válaszút elé állította a nőket. Bár a COVID-19-világjárvány
okozta gazdasági válság aránytalanul súlyosabban érintette őket, a
talpra állás kulcsa mégis az ő kezükben van. A világ
munkavállalóinak csak 39%-a nő, a pandémia idején azonban a
munkájukat elvesztők 54%-a nők közül került ki, és a
válsághelyzetben legsérülékenyebb ágazatokban (mint például a
gyártóipar, az oktatás, az idegenforgalom, a vendéglátóipar, az
élelmiszer-szolgáltató szektor, illetve a nagy- és kiskereskedelmi
ágazat) jóval nagyobb arányban dolgoznak nők. A női vállalkozókat
jóval érzékenyebben érintik a gazdasági megrázkódtatások. Ha azonban
most nem habozunk cselekedni, és lépéseket teszünk ezeknek a
tendenciáknak a visszafordítása érdekében, a nők gazdasági életben
való részvétele 13 billió USA dollárral növelheti a globális GDP-t
2030-ra.(1) Ezért minden nemzetnek egyformán érdeke, hogy a nők
központi szerepet kaphassanak a világjárványt követő újjáépítési
erőfeszítések és a gazdaságok fellendítése terén.
Ezért kell lehetővé tenni, hogy a női vállalkozók alapvető szerepet
játszhassanak az új globális gazdaság felépítésében - egy olyan
fenntartható és rugalmas gazdaság létrehozásában, amely egyenlő
lehetőségeket biztosít mindenki számára. Mindannyian felelősek
vagyunk azért, hogy olyan gazdasági környezetet alakítsunk ki,
amelyben a nők által vezetett üzleti vállalkozások az átalakulás
motorjaként működhetnek:
- Politikai keretrendszerek: Felszólítjuk az Egyesült Nemzetek
Szervezetének tagállamait, hogy dolgozzanak ki konkrét célokat és
adatokon alapuló nemzeti célkitűzéseket tartalmazó nemzeti politikai
keretrendszereket a női tulajdonban lévő üzleti vállalkozások
számának és kapacitásának növelése érdekében. Elismeréssel adózunk
azoknak az országoknak, amelyek a COVID-19-járványra reagálva olyan
intézkedéseket vezettek be, amelyek pénzügyi forrásokat és
szolgáltatásokat biztosítanak a női vállalkozók számára,(2) meg kell
azonban jegyeznünk, hogy a legtöbb nemzeti terv nem szán szerepet a
női vállalkozásoknak és nem veszi azokat figyelembe a kis- és
középvállalkozásokat támogató intézkedések kialakításakor.
- Pénzügyi forrásokhoz való hozzáférés: A magán- és az állami
szektornak össze kell fognia a női vállalkozásokba való
befektetéseknek a világjárvány idején és azt követően való növelése
érdekében. Lépéseket kell tenniük olyan innovatív, tőkebefektetést
és hitelforrásokat biztosító pénzügyi megoldások és adókedvezmények
kidolgozása érdekében, amelyek támogatást nyújtanak a
COVID-19-világjárvány által legsúlyosabban érintett szektorok
számára.
- Beszerzések: A kormányok és a vállalatok, legyenek azok kicsik
vagy nagyok, hihetetlen gazdasági változásokat indíthatnak el
azáltal, hogy női tulajdonban lévő vállalkozásoktól vásárolnak.
Rendkívüli mértékben bővíthetik a női vállalkozások számát az
ellátási láncokban azzal, ha proaktív módon igyekeznek bevonni a női
tulajdonban lévő vállalkozásokat, célkitűzéseket határoznak meg, és
monitorozzák azok teljesítését, valamint támogatják a női
vállalkozókat az új beszerzésekre kiírt pályázatokban való
részvételben.
- Digitális oktatás: A női vállalkozóknak hozzáférést kell
biztosítani az információkhoz, lehetőséget kell kapjanak a digitális
készségek elsajátítására, és képzésben kell részesüljenek, hogy
vezetőkké és alkotókká válhassanak az online világban. Itt az ideje
annak, hogy megszüntessük a nemi alapú digitális elszigeteltséget,
és folyamatos hozzáférést biztosítsunk a nőknek a különféle rugalmas
oktatási erőforrásokhoz.
- Szociális védelem: A világon szinte mindenütt a nők és a lányok
végzik a fizetség nélküli gondozási feladatok és házimunkák 75%-át,
és ez az arány a pandémia idején tovább nőtt. A szociális védelmet
szolgáló ellátásokat és juttatásokat, mint például a szülői
szabadságot, az államilag támogatott gyermekgondozást, az
egészségbiztosítást és a munkanélküli segélyt oly módon kell
biztosítani, hogy azok a nők (ideértve azokat a nőket is, akik
magánvállalkozók) hivatalos és informális munkavégzésére egyaránt
kiterjedjenek. Ily módon stabilizálhatók a közösségek, és több nő
számára nyílnak meg a vállalkozási lehetőségek.
- Szektorokon átívelő érdekképviselet: Mindannyiunknak fontos
szerepe van a nők vállalkozói lehetőségeinek támogatásában. Az
állami és a magánszektor, a társadalmi szervezetek, az üzleti
egyesületek és szövetségek, az iskolák és egyetemek egyaránt
kivehetik a részüket egy olyan ökoszisztéma közös kiépítéséből,
amely lehetővé teszi a női vállalkozások felvirágoztatását és
sikeres működését.(3) (folyt.)
|
|
|
|
|
|
|
2020. szeptember 25., péntek 11:47 |
Nyilatkozat a Women's Entrepreneurship Accelerator program egyéves évfordulója alkalmából (2. rész) |
|
New York, 2020. szeptember 25., péntek (Business Wire/OTS) - |
Azzal, hogy a pandémia kapcsán hozott hosszú távú intézkedések
figyelmen kívül hagyják a nők igényeinek kielégítését, sok millió
női munkavállaló elvesztését kockáztatjuk, és a nemi egyenlőség
terén elért sok évtizednyi előrehaladást tehetünk semmissé. Ezért
ezeknek az intézkedéseknek ki kell terjedniük a régóta fennálló
akadályok megszüntetésére, és biztosítaniuk kell minden nő
biztonságát és jogait.
A COVID-19-járvány negatív hatásai elmélyítették azokat a már
meglévő egyenlőtlenségeket, amelyek a különféle háttérrel rendelkező
női munkavállalókat megakadályozzák abban, hogy a többi
munkavállalóval azonos feltételekkel vehessenek részt a gazdasági
életben. Ezért rendkívül fontos, hogy felismerjük, válaszút előtt
állunk, és ennek nyomán olyan gazdaságfejlesztési stratégiákat
dolgozzunk ki, amelyek a gazdaság pandémiát követő helyreállítása
során támogatják a nők gazdasági szerepvállalását. Egy olyan világ létrehozása, amelyben helye van a női
vállalkozásoknak is, egy mindenki számára előnyös változási hullámot
fog elindítani. Együttes fellépéssel kell küzdenünk az
egyenlőtlenségek felszámolásáért és olyan fenntartható gazdaságok
kiépítéséért, amelyekben a nők központi szerepet kapnak.
Ahhoz, hogy a pandémia előttihez képest erősebbé, inkluzívabbá és
rugalmasabbá tegyük társadalmainkat, elengedhetetlen a női
vállalkozásokba való befektetés. Ettől függ a jövőnk.
(Aláírók:)
Anita Bhatia UN Women, helyettes ügyvezető igazgató
Pamela Coke-Hamilton The International Trade Centre (ITC), ügyvezető igazgató
Annemarie Hou UN Office for Partnerships, megbízott ügyvezető igazgató
Deborah Gibbins Mary Kay Inc., operatív igazgató
Amit a Women's Entrepreneurship Acceleratorről tudni kell...
A Women's Entrepreneurship Accelerator egy számos partner
támogatásával elindított program, melynek célja a női vállalkozók
inspirálása, képzése, képességeik kibontakoztatása és
szerepvállalásuk elősegítése szerte a világon. Az Accelerator
program küldetése a nők vállalkozásainak működését megnehezítő
akadályok felszámolása a következő négy módon: képzés,
forrásbiztosítás, érdekképviselet és részvétel. A globális
kezdeményezést, amelyhez korlátozások nélkül bármely szervezet
csatlakozhat, a Mary Kay indította el. A program az Egyesült
Nemzetek Szervezete hat testületének közreműködésével került
kidolgozásra, és az ENSZ következő szervezeteivel való stratégiai
együttműködés keretében kerül megvalósításra: az ENSZ nőügyi
szervezete, a UN Women, az Egyesült Nemzetek Szervezetének
Partnerségi Hivatala (United Nations Office for Partnerships
[UNOP]), a Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (International Labour
Organization [ILO]), a Nemzetközi Kereskedelmi Központ
(International Trade Centre [ITC]), az ENSZ Globális Megállapodása
(UN Global Compact [UNGC]) és az Egyesült Nemzetek Fejlesztési
Programja (United Nations Development Programme [UNDP]). Az
Accelerator program célja 10 millió nő gazdasági felemelkedésének
elérése 2030-ra.
További információk a következő internetes címen állnak
rendelkezésre: https://www.we-accelerate.com/. Kövessen minket a
közösségi oldalakon: Twitter (We_Accelerator), Instagram
(@we_accelerator), Facebook (@womensentrepreneurshipaccelerator)!
Amit a UN Womenről tudni kell...
A UN Women az Egyesült Nemzetek Szervezetének a nemek
egyenlőségével és a nők felemelkedésével foglalkozó egysége. A nők
és lányok jogainak globális képviselőjeként fellépő UN Women
létrehozásának célja a nők érdekvédelmi igényei érvényesítése terén
globális szinten való előrelépés felgyorsítása volt.
A UN Women támogatja az ENSZ tagállamait a nemi egyenlőség elérését
célzó globális normák kidolgozásában, és együttműködik a
kormányzatokkal és civil szervezetekkel olyan jogszabályok,
politikák, programok és szolgáltatások kialakításában, melyek e
normák hatékony bevezetését, illetve a nők és lányok érdekében való
globális érvényesítését hivatottak biztosítani. A szervezet globális
szintű tevékenységet végez annak érdekében, hogy a Fenntartható
fejlődési célok megvalósításával a nők és lányok számára elérkezzen
egy olyan világ, amelyben egyenlő jogokkal rendelkeznek, és az élet
minden területén támogatja a nőket az egyenlő szerepvállalásban a
következő stratégiai prioritásokra összpontosítva:
o A nők vezető szerepet vállalnak és részt vesznek a kormányzati
rendszerekben, és a férfiakéval azonos előnyöket élveznek
o A nők számára biztosított a biztos jövedelem, a tisztességes
munka és a gazdasági függetlenség
o Minden nő és lány szabad, az erőszak minden formájától mentes
életet él
o A nők és lányok hozzájárulnak a fenntartható béke és rugalmasság
eléréséhez, az eddiginél nagyobb befolyást gyakorolnak e téren, és a
férfiakkal azonos mértékben részesednek a természeti katasztrófák és
háborús konfliktusok megelőzése érdekében biztosított humanitárius
segítségben.
A UN Women ugyanakkor koordinálja és népszerűsíti az ENSZ egyéb
egységeinek a nemek egyenlősége elérésének érdekében végzett
munkáját, és részt vesz az ENSZ által a 2030-ra kitűzött célokat
tartalmazó integrált, fenntartható fejlődési és fejlesztési
keretrendszerrel, az Agenda 2030-cal kapcsolatos mindennemű
konzultációban és megállapodásban. A szervezet tevékenységének célja
a nemek egyenlőségének a Fenntartható fejlődési célok közti alapvető
célként való elfogadtatása és egy befogadóbb világ megvalósítása.
(folyt.)
|
|
|
|
|
|
|
2020. szeptember 25., péntek 11:48 |
Nyilatkozat a Women's Entrepreneurship Accelerator program egyéves évfordulója alkalmából (3. rész) |
|
New York, 2020. szeptember 25., péntek (Business Wire/OTS) - |
Amit az International Trade Centre-ről tudni kell…
Az International Trade Centre (ITC) a Kereskedelmi Világszervezet
és az Egyesült Nemzetek Szervezete közös ügynöksége. Az ITC
"Aid-for-Trade" elnevezésű, kereskedelemösztönző támogatást
biztosító programja keretében, az Egyesült Nemzetek Szervezete által
meghatározott Fenntartható fejlődési célok megvalósítása érdekében
támogatja a fejlődő és átalakuló gazdaságok mikro-, kis- és
középméretű vállalkozásait abban, hogy versenyképesebbek legyenek a
globális piacokon és hozzájáruljanak a fenntartható gazdasági
fejlődéshez.
Az ITC egy további, "SheTrades" elnevezésű kezdeményezésének célja,
hogy hárommillió női vállalkozó és női tulajdonban lévő üzleti
vállalkozás számára biztosítsa a nemzetközi piacokon való jelenlétet
2021-re. A "SheTrades" program együttműködést alakít ki
kormányokkal, vállalatokkal és üzleti támogató szervezetekkel
kutatások végzése, lehetőségeket biztosító kereskedelempolitikák és
szabályozások kidolgozása, finanszírozási források elérhetővé
tétele, a kormányzati pályázatok/tenderek megnyitása és vállalati
ellátási láncokhoz való hozzáférés biztosítása céljából.
A "SheTrades" kezdeményezés változatos tanulási programokat és
környezetet, valamint rugalmas tanmenetet biztosít a női vállalkozók
számára a www.shetrades.com címen elérhető weboldalon. További
információkért kérjük, látogasson el a www.intracen.org internetes
címre, és kövesse az ITC-t a közösségi oldalakon: Twitter | Facebook
| LinkedIn | Instagram | Flickr.
Amit az International Labour Organizationről tudni kell…
A Nemzetközi Munkaügyi Szervezet (The International Labour
Organization [ILO]) az Egyesült Nemezetek Szervezetének egyik
szakosított intézménye, amelyet egy pusztító háborút követően
1919-ben hoztak létre annak a premisszának az alapján, hogy az
általános, tartós béke csak akkor biztosítható, ha társadalmi
igazságosságon alapul. Az ILO fő céljai a munkajogok
érvényesítésének támogatása, a tisztességes foglalkoztatási
lehetőségek elősegítése, a szociális védelem erősítése és a munkával
kapcsolatos kérdésekről folyó párbeszéd elmélyítése. Az ILO egyedi,
háromoldalú felépítése azonos szavazati jogokat biztosít a
munkavállalók, a munkáltatók és a kormányok képviselői számára annak
biztosítása érdekében, hogy a társadalom szereplőinek nézetei hűen
tükröződjenek a szervezet által kidolgozott munkaügyi normákban,
politikákban és programokban.
Az ILO már több mint egy évtizeddel ezelőtt elindított egy női
vállalkozók fejlesztését célzó kezdeményezést, a "Women's
Entrepreneurship Development" (ILO-WED) programot, amely az ILO kis-
és középméretű vállalkozásokat támogató egysége, az SME (Small and
Medium Enterprises Unit) irányítása alá tartozik. Az ILO-WED célja a
nők gazdasági lehetőségeinek bővítése a vállalkozást indító,
megerősítő és fejlesztő nőket támogató kampányok és tevékenységek
révén, valamint a nemi egyenlőség kérdésének képviselete, illetve
prioritásként való elfogadtatása az ILO vállalkozásfejlesztési
területen végzett munkája során. Honlap: www.ilo.org | Twitter -
@ILOWED | Facebook - ILO WED (International Labour Organization)
Amit a United Nations Global Compactről tudni kell…
Az ENSZ Főtitkárának különleges kezdeményezéseként létrejött United
Nations Global Compact (Egyesült Nemezetek Globális Megállapodása)
célja, hogy szerte a világon felszólítsa a vállalatokat, hogy
működésüket és stratégiáikat tíz általánosan elfogadott emberi jogi,
munkaügyi, környezetvédelmi és korrupcióellenességi alapelvhez
igazítsák. A 2000-ben elindított UN Global Compact kezdeményezés
célja iránymutatás biztosítása, valamint a globális üzleti közösség
támogatása az ENSZ értékeinek általános elfogadtatásában és
céljainak elérésében felelős vállalati gyakorlatok alkalmazásával. A
megállapodáshoz több mint 160 országban mintegy 1000 vállalat és
3000 nem üzleti szervezet, valamint 60 helyi hálózat csatlakozott,
melynek eredményeként a megállapodás a világon a legjelentősebb,
vállalati fenntarthatóságot célzó kezdeményezéssé vált.
További információkért kérjük, kövessen minket a közösségi
oldalakon (@globalcompact) és látogasson el honlapunkra a következő
internetes címen: unglobalcompact.org.
Amit a United Nations Office for Partnerships-ről tudni kell…
Az Egyesült Nemzetek Szervezete Partnerségi Hivatala (United
Nations Office for Partnerships [UNOP]) a különféle érdekcsoportok
összekapcsolását és a Fenntartható fejlesztési célok (SDG) elérését
célzó lehetőségek és megoldások kidolgozását szolgáló, megbízható
platformként lép fel. A UN Office for Partnerships globális,
regionális és az egyes országokban folytatott tevékenységének célja
az SGD célok megvalósítását szolgáló együttműködés révén a világ
átalakítása az emberek és a bolygó javára.
A Hivatal felügyeli az ENSZ különféle alapjainak működését
(ideértve az együttműködési célú "United Nations Fund for
International Partnerships" nevet viselő alapot és a "United Nations
Democracy Fund" elnevezésű alapot), valamint az SDG Action Hub (az
ENSZ Fenntartható fejlesztési célok megvalósítását segítő
intézkedési központja) és az ENSZ Főtitkárság SGD szószólóinak (SDG
Advocates) tevékenységét.
További információkért kérjük, látogasson el a következő internetes
címre: https://www.un.org/partnerships/. (folyt.)
|
|
|
|
|
|
|
2020. szeptember 25., péntek 11:49 |
Nyilatkozat a Women's Entrepreneurship Accelerator program egyéves évfordulója alkalmából (4. rész) |
|
New York, 2020. szeptember 25., péntek (Business Wire/OTS) - |
Amit a Mary Kay-ről tudni kell…
Több mint 55 évvel ezelőtt Mary Kay Ash, egyikeként azoknak a
nőknek, akiknek sikerült áttörni a nők vezető pozíciókba kerülését
akadályozó, sokszor "láthatatlan" korlátokat, három cél teljesítését
tűzte ki az általa létrehozott szépségápolási cég elé: biztosítson
ígéretes lehetőségeket a nők számára, gyártson ellenállhatatlan
termékeket és tegye jobbá a világot. Ez az álom szolgált alapul
annak a ma már több milliárd dolláros bevételt elérő vállalatnak a
felépítéséhez, amely mintegy 40 országban több millió független
szépségápolási tanácsadó munkatárs közreműködésével értékesíti
termékeit. A Mary Kay elkötelezett a szépségápolási termékek
tudományos alapjait biztosító kutatások és innovatív bőrápolási,
dekorkozmetikai és táplálékkiegészítő termékek és illatszerek
előállítása iránt. A Mary Kay elkötelezett a nők és családjuk
szerepvállalásának támogatása iránt, és ennek érdekében szerte a
világon együttműködik különféle szervezetekkel, főként olyan
területekre összpontosítva erőfeszítéseit, mint a rákkutatási,
valamint a családon belüli erőszak áldozatainak védelme, a közösségi
életterek szépítése és a gyermekek támogatása álmaik elérésében.
Mary Kay Ash eredeti elképzelése továbbra is fényesen ragyogó
vezércsillag számunkra - és ennek az elképzelésnek a
megvalósításához minden egyes eladott rúzs egy lépéssel közelebb
juttatja cégünket. További információkért látogasson el honlapunkra
a következő internetes címen: www.marykay.com.
(1)McKinsey Global Institute, COVID-19 and gender equality:
Countering the regressive effects, by Anu Madgavkar, Olivia White,
Mekala Krishnan, Deepa Mahajan, and Xavier Azcue (July 2020)
(2)Including Canada, Colombia, Egypt, Guatemala, Georgia, Honduras,
Ireland, Mexico, Morocco, Paraguay and the UK. Gender-sensitive
policy responses to COVID-19 from different countries can be found
on UN Women and UNDP's COVID-19 Global Gender Response Tracker,
https://www.undp.org/content/undp/en/home/covid-19-gender-dashboard.html
(3)Strengthening Support for Women Entrepreneurs in COVID-19
Response and Recovery Advocacy Tool p.2 Available at:
https://www.empowerwomen.org/en/resources/documents/2020/09/strengthening-support-for-women-entrepre
Tekintse meg az eredeti közleményt a következő internetes címen:
businesswire.com:
https://www.businesswire.com/news/home/20200924005283/en/
Kapcsolat:
Mary Kay Inc. Michael Wassmer media@mkcorp.com +1-972-687-5332
UN Women Oisika Chakrabarti oisika.chakrabarti@unwomen.org +1-646-781-4522
International Trade Centre Vittorio Cammarota vcammarota@intracen.org +41 (0)22 730-0322
Forrás: Mary Kay Inc.
E közlemény hivatalos, mérvadó változata az eredeti forrásnyelven
közzétett szöveg. A fordítás csak az olvasó kényelmét szolgálja, és
összevetendő a forrásnyelven írt szöveggel, amely az egyetlen jogi
érvénnyel bíró változat.
-------------------------------------------------------------------
Az OTS internetes oldalán található hírek, közlemények, fotók
a forrásmegjelöléssel (OTS) szabadon és korlátozás nélkül
felhasználhatók. Továbbközlés esetén a közzétevő köteles az átvett
anyagot tartalmának torzítása nélkül, félreérthetőséget,
rosszindulatú következtetéseket kizáró, az eredeti
szövegkörnyezetnek megfelelő módon feldolgozni és megjelentetni.
Az OTS hírek nem képezik az MTI hírkiadás részét, az MTI
által szó szerint továbbított tartalomért minden esetben a beadó a
felelős. © Copyright MTI Zrt.
Az OTS szolgáltatással kapcsolatban további információt a
(06-1) 441-9050 telefonszámon vagy a ots@mti.hu elektronikus
levelező címen kaphat.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|